纺织业过去是、现在仍然是比利时至关重要的工业部门,这尤其因为成千上万的工人曾经并将继续在那里赚取每日的面包。本书探讨了这些雇主和雇员以及他们各自的组织。这些纺织雇主是谁?他们何时以及为何组织起来?纺织工人的工作是如何演变的?为什么会出现各种各样的纺织工人组织?本书
还重点关注了工人和雇主之间的关系。这种关系在比利时工业发展的过程中发生了深刻的变化。本书考察了从1800年到1975年的漫长时期内,这些关系在企业、行业和跨行业层面是如何演变的。
本书利用证词、文学作品、工会和雇主的资料,描绘了促成减少工作时间、带薪休假、带薪假期和废除童工等社会成就的机制。除了传统的元素——罢工、集体谈判协议、联合委员会或工作委员会之外,劳动荣誉、公司庆祝活动、建筑物和基础设施、工作压力、卫生措施等也被考虑在内,从而为比利时的社会和劳工历史创造了新的、广阔的视角。
Bart De Wilde
Ludion/AMSAB/Profortex,根特/布鲁塞尔,1997 年,403 页,伊利诺伊州,精装本